В конкурсе на должность исполнительного директора латвийской национальной авиакомпании airBaltic в следующий этап отобраны восемь кандидатов. Об этом сообщил председатель совета компании Андрей Мартынов.
По его словам, комиссия уже рассмотрела более 40 заявок от претендентов из почти 30 стран, и процесс подбора нового руководителя продолжается.
Комиссия выбрала восемь соискателей, которые продемонстрировали высокую профессиональную компетентность, опыт и стратегическое видение, соответствующее требованиям airBaltic, подчеркнул Мартынов.
Следующий этап включает подробные интервью, оценку управленческих навыков, личностный анализ и другие методы отбора. В этом процессе компанию поддерживает внешний партнёр — кадровое агентство Talentor Latvia, выбранное по результатам конкурса. Это, по словам председателя совета, обеспечивает объективный взгляд и профессиональную оценку.
Также он уточнил, что данный этап может занять до двух месяцев. По его завершении комиссия примет решение о продвижении кандидатов в третий этап отбора.
Конкурс был объявлен 30 апреля, однако размер будущего вознаграждения в объявлении не указывался. Совет airBaltic отмечал, что зарплата будет определяться индивидуально для выбранного кандидата. В 2024 году бывший руководитель airBaltic Мартин Гаусс получил 838 568 евро.
Ранее сообщалось, что Министерство транспорта Латвии официально предложит Эстонии и Литве стать совладельцами национального авиаперевозчика AirBaltic.